Bilan de Leadership Consciente
Découvrez un outil de transformation unique pour mieux comprendre comment votre énergie influence votre manière de penser, d’agir et de diriger.
Pourquoi ce bilan ?
Le Bilan de Leadership Consciente vous aide à prendre conscience de vos schémas de réaction et de vos modes de fonctionnement — aussi bien dans les moments calmes que sous pression.
C’est une porte d’entrée vers un leadership plus aligné, plus apaisé et plus inspirant.
Contrairement aux tests de personnalité (comme le MBTI ou l’Ennéagramme), ce bilan ne mesure pas qui vous êtes, mais comment vous percevez et réagissez au monde — et comment cette énergie influence vos résultats, vos relations et votre bien-être.
Ce que vous allez découvrir :
Votre profil énergétique actuel et vos modes de réaction face aux défis.
Les schémas inconscients qui peuvent limiter votre impact ou votre sérénité.
Des leviers concrets pour transformer le stress, les doutes ou la fatigue en clarté et en confiance.
Une compréhension plus fine de votre manière d’inspirer, de motiver et de collaborer.
Pour qui ?
Ce bilan s’adresse à toute personne qui souhaite :
Gagner en clarté, en confiance et en impact.
Comprendre ses réactions face au stress ou au changement.
Améliorer sa communication et son influence au sein d’une équipe.
Développer un leadership plus conscient et équilibré.
Comment ça se passe ?
Questionnaire en ligne (20 min) – une évaluation simple et rapide pour identifier vos niveaux d’énergie.
Séance de débrief personnalisée (90 min) – un temps d’exploration guidée pour comprendre vos résultats et en tirer des actions concrètes.
Plan de transformation – des pistes claires pour renforcer votre impact, votre équilibre et votre leadership au quotidien.
Le bilan peut être réalisé seul ou intégré dans un parcours de coaching individuel ou collectif.
Objectif :
Prendre conscience de votre énergie et apprendre à la diriger de manière intentionnelle — pour mieux naviguer les défis, inspirer votre entourage et créer un changement durable.
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